
Från HR-avdelning till HR-kompetens i rätt dos med fractional HR
Jag har fångat upp att begreppet “fractional HR” har börjat synas oftare på den svenska marknaden. Begreppet används ofta i sammanhang där företag tar in
Efter en underbar sommar rivstartar vi hösten här på Intenco! Vårt egna team växer, vi jobbar med fantastiska HR-konsulter – flera av dem nya i vårt gäng – som skapar värde hos våra kunder i bolag där förändring och utveckling går vansinnigt fort just nu.
Vi genomför fler HR rekryteringar än någonsin förr efter att ”proppen gått ur” och många har börjat röra på sig mot nya möjligheter. Vi hjälper våra kunder att navigera i det nya normala arbetslivet och coachar våra kunder i hur de kan bemästra de nya utmaningar i ledarskapet som kommer med det. Jobbet som HR konsult är fantastiskt nästan alltid – och extra kul är det när vi behövs på det sätt som vi gör just nu.
Behöver du hjälp med dina HR utmaningar, behöver du bygga ut ditt HR team eller kan vi hjälpa dig att navigera i den förändring du och dina chefer är i – hör av dig! Vi ser fram emot en alldeles fantastiskt spännande höst tillsammans!
Läs hela nyhetsbrevet här!
Trevlig läsning!
Anette och Helen

Jag har fångat upp att begreppet “fractional HR” har börjat synas oftare på den svenska marknaden. Begreppet används ofta i sammanhang där företag tar in

Vi ska leverera mer, men med samma resurser Inför hösten märker vi att många organisationer inför ett dilemma. Förändringstakten är hög och verksamheten ska framåt.

När vi rekryterar HR-proffs till våra kunder gör vi det alltid i team. Det finns så mycket vinster med att vara flera: ▪️Vi jobbar igenom

Att söka jobb är ofta förknippat med förväntningar, nyfikenhet, osäkerhet och stora beslut för den som väljer att ta steget och skicka in sin ansökan.

En person som trivs på jobbet. Som inte aktivt söker nytt. Som inte har uppdaterat sitt CV på länge eller lagt någon tid på att

Det blir inte alltid som man hade tänkt. Och ibland har man inte tänkt rätt. Det är allmänt känt att en felrekrytering blir dyrt. Både