Intencotankar om det moderna arbetslivet- Vikten av gemenskap för motivation
Ensamheten ökar både i samhället i stort och på våra arbetsplatser. Det handlar både om det ökade distansarbetet med även om ökade krav att prestera
Hösthälsning från Intenco!
Vi älskar den här tiden på året och den här hösten är inget undantag. Känslan av att samlas efter en härlig sommar, gå in i ”jobb-mode” med skönt fokus, köpa en ny halsduk och tända lite ljus. Och inte minst – möta upp våra kunder och prata om vad de behöver hjälp med resten av året.
Hösten har börjat riktigt bra på Intenco! Vi har många förfrågningar från kunder som behöver konsultstöd; både i breda HRBP/HR-chefsroller men också en hel del på specialistsidan t ex när det kommer till HRIS implementering, comp&ben, rekrytering och arbetsmiljö. Det är också högt tryck på rekryteringssidan; många av våra kunder behöver vår hjälp att rekrytera stjärnor till sina HR-team vilket är jättekul. Vi har rekryterat både HRBPs och specialister inom comp&ben och learning hittills under hösten och startar nu igång två nya rekryteringar där vi söker seniora HRBPs till två av våra kunder.
Arbetsmiljö har alltid varit ett område där vi på Intenco gjort mycket arbete hos våra kunder. Både arbetsmiljöutbildningar för chefer, utredningar och arbetsmiljökartläggningar men också konsultinsatser inför en inspektion t ex. För någon vecka sedan kom den glada nyheten att parterna på svensk arbetsmarknad satsar 35 miljoner kronor på en förlängning av Stöd för arbetsmiljöutbildning. Det här betyder att vi som godkänd utbildningsanordnare kan erbjuda våra kunder olika arbetsmiljöutbildningar till kraftigt rabatterade priser.
I detta nyhetsbrev kan du även ta del av rykande färsk inspirationsartikel av vår konsult Helena Önneby på temat facilitering, ett spännande kundcase där vi hjälpt till att omvandla en introduktionsutbildning till en e-learning, mer information om AFA-stödet för arbetsmiljöutbildningar och lite nytt om vår expansion i region Syd.
Med önskan om en härlig höst hos dig också!
Hälsningar,
Anette och Helen
Ensamheten ökar både i samhället i stort och på våra arbetsplatser. Det handlar både om det ökade distansarbetet med även om ökade krav att prestera
Hur säkrar man ett gemensamt arbetssätt när nya bolag och medarbetare tillkommer i snabb takt? Under våren tog vår konsult Cecilia Linder fram en ny
Min spaning framåt är en bra rekryteringsprocess, och en bra kandidatupplevelse, är helt central för att bygga ett starkt arbetsgivarvarumärke och ett bra employer brand.
🟢 Hej och välkommen tillbaka Ninni Skagerfält, berätta vad du gör nu? Tack, det är så roligt att än en gång samarbeta med Intenco.Just nu är
Interim HR för korta och långa uppdrag Ibland behövs en interim HR-chef, HRBP eller HR-specialist inder en kortare eller längre period. Våra konsulter går in
Som HR-konsulter möter vi kunder med olika utmaningar när det gäller systemstöd. Intencos konsult Agneta Magnusson har erfarenhet av att stötta kunder både i val