Krishantering- med Pia Nordström
I takt med att vi lever och arbetar i en mer orolig värld har frågor och funderingar om hur vi förbereder oss för att kunna hantera en krissituation hamnat på många chefers agenda. Vår Intenco-konsult Pia Nordström arbetar bl a med dessa frågor och i samband med hennes föreläsning om krishantering på vår konferens ställde […]
AI & HR- med Sara Breman
AI är på tapeten överallt, men hur hänger AI och HR ihop – och hur påverkas vi inom HR-branschen av ämnet? Vi tror att AI kommer att beröra allt och alla och med det blir det viktigt att lära sig mer om ämnet. Häng med på ett snack med vår konsult Sara Breman som har […]
Varför behövs en bra onboarding?
Nu när vi är tillbaka efter semestrarna är det många av våra kunder som välkomnar nya medarbetare. Något vi ser ganska tydligt är att det ofta läggs mycket fokus på att attrahera och rekrytera nya medarbetare medan introduktion och onboarding ofta är processer som kanske inte får lika mycket kärlek. En väl fungerande onboardingprocess är […]
Nyhetsbrev Juni 2023
Nu är det snart dags att summera första halvan av det här året och ta sikte mot hängmattan för lite välbehövlig vila och reflektion. Det har varit en spännande vår med fortsatt förtroende från våra kunder att stötta med både strategiska och mer taktiska utmaningar inom HR. När vi spanar utåt mot marknaden och på […]
HR-konsult på distans – hur fungerar det?
Här om veckan pratade vi närmare med Helene Waldhagen som varit Intenco-konsult sedan 2017 och som sedan 2021 är bosatt på Österlen. Helene har en bred HR-chefsbakgrund från både privat och offentlig sektor och är även en av de Intenco-konsulter som är utbildad i undersökningsmetodik och genomför utredningar hos kund kopplat till situationer som handlar […]
Ett snack om HR med Spotifys Katarina Berg
Under vårt årliga event förra veckan hade vi äran att gästas av Katarina Berg, CHRO på Spotify. Hon är nu högaktuell med boken BOLD, och vi kunde inte låta bli att ta ett snack om bakgrunden till boken, om HR-spaningar framåt, hur man ska tänka i HR-frågor över landsgränser och mycket mer.
Tre snabba om framtidens kontor med Helena Ljungberg Manrell
Nyligen flyttade vi in i vårt nya kontor på Drottninggatan 65. När vi landade i var vi skulle flytta kändes det självklart att ta hjälp av de bästa för att bygga ett riktigt fint Intenco-kontor som möter framtidens behov och arbetsvärld. Den här veckan har vi pratat närmare med vår inredningsarkitekt Helena Ljungberg Manrell för […]
Nyhetsbrev April 2023
Nu har vi redan susat igenom den första fjärdedelen av det här året! Hur gick det till?Efter ett rekordartat 2022 där Intenco växte med över 60% så tänkte vi för en stund att vi kanske skulle stanna och pusta lite men så blev det inte.
Tre snabba om compensation & benefits med Marie Moberg
Vi är inne i Q1 och många företag är mitt uppe i arbetet med compensation and benefits.
Anette Lidman om att Utveckla och Behålla morgondagens talanger
Stort fokus på att attrahera och rekrytera talanger – men att få dem att stanna är ofta en större utmaning. Idag byggs Talent Acquisition funktioner på löpande band för att effektivisera rekryteringsapparaten och ta kontrollen över sin egen talangförsörjning. Rekryteringssystem implementeras, TA partner rekryteras, chefer drillas i intervjuteknik och employer branding frågan drivs på en […]